Szkolenia dla managerów są coraz bardziej popularne. Wszystko dlatego, że zmienia się diametralnie podejście do pracownika. Należy go przede wszystkim doceniać, odpowiednio motywować i dbać. Dlatego też często wysyła się managerów większych firm na specjalne szkolenia, aby nauczyć ich właściwego podejmowania decyzji.
Kto powinien skorzystać ze szkoleń dla managerów?
Jak można się domyślić, ze szkoleń dla managerów powinny przede wszystkim skorzystać osoby, które pracują we wszelkiego rodzaju biznesach. To obecnie managerowie, ale również przyszli, którzy dopiero wdrażają się w temat i którzy awansują.
Program szkolenia dla managerów
Kurs ten trwa przeważnie około 100 godzin. Podczas takiego szkolenia dostarczana jest wiedza z różnych zakresów. Oczywiście poruszane są tutaj zagadnienia z zakresu coachingu – czym jest coaching, jakie są jego cele, jak należy go rozumieć. Oprócz tego, szkolenia dla managerów pozwolą wszystkim zainteresowanym dowiedzieć się nieco więcej na temat motywowania pracowników, umiejętności rozróżnienia potrzeb swoich pracowników, ale także jak prawidłowo zmotywować ich finansowo oraz pozafinansowo i jakie to mogą być sposoby.
Oprócz zajęć związanych stricte z pracownikami, podczas szkoleń dla managerów z pewnością zostaną poruszone takie tematy, jak organizacja pracy własnej czy też nadawanie priorytetów zadaniom. Dobry manager powinien również umieć prawidłowo przeprowadzić zebranie czy przedstawić prezentację. Taka osoba powinna również potrafić rozwiązywać konflikty, które nierzadko rodzą się w firmie.
Szkolenia dla managerów – cena
Tak naprawdę ceny są różne i w dużej mierze zależą od szkoły, jej prestiżu, ilości godzin wykładowych i wielu innych czynników. Przykładowo szkolenia dla managerów w szkole Moderator kosztują od 7800 – 9300 zł. Wydawać by się mogło, że to dużo. Jednak przekazywana wiedza przez specjalistów kosztuje.